Be­rufs­be­glei­ten­de Teil­zeit­aus­bil­dung zur Er­zie­he­rin/zum Er­zie­her (m/w/d) , Arbeitgeber: Stadtverwaltung Neuwied

Die Stadt Neuwied sucht zum 01.08.2026 neue Auszubildende für den Beruf

staatlich anerkannte Erzieherin / Erzieher (m/w/d)<br/>in berufsbegleitender Teilzeitform

Die berufsbegleitende Teilzeitausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) dauert insgesamt 3 Jahre und wird im dualen System unter Abschluss eines befristeten Arbeitsvertrages durchgeführt. Die fachtheoretische Ausbildung wird an 2 Tagen in der Woche an einer Fachschule für Sozialwesen absolviert.
Die sozialpädagogische (praktische) Ausbildung erfolgt an 3 Tagen in der Woche (19,5 Wochenstunden) in einer unserer städtischen Kindertagesstätten.

Ihr Profil zum 31.07.2026:

• Abschluss der allgemeinen Hochschulreife oder
• Abschluss der Fachhochschulreife in Verbindung mit einer mindestens viermonatigen einschlägigen Berufserfahrung (Praktikum, FSJ, o.ä.)

oder

• einen qualifizierten Sekundarabschluss I (mittlere Reife) in Verbindung mit
  • einem Abschluss als Sozialassistent (m/w/d) oder
  • einem Abschluss einer mindestens zweijährigen anerkannten Berufsausbildung (gem. Berufsbildungsgesetz oder Handwerksordnung oder nach Landes- oder sonstigem Bundesrecht) oder eine als gleichwertig anerkannte Ausbildung oder
  • dem Abschluss des Vorbereitungsdienstes mindestens im 2. Einstiegsamt (Beamtenlaufbahn) oder
  • einer mindestens dreijährigen hauptberuflichen einschlägigen Tätigkeit oder
  • dem Führen eines Familienhaushaltes für mindestens drei Jahre mit mindestens einem minderjährigen Kind

und

• die Masernschutzimpfung

Eine Anmeldung sowie ein Schulplatz für die Absolvierung der Ausbildung sollte bereits vorhanden sein.

Wir bieten Ihnen u.a.:

• ein Arbeitsverhältnis mit 19,5 Wochenstunden nach den Vorgaben des TVöD mit Eingruppierung in die Entgeltgruppe S 2 TVöD-SuE befristet für die Dauer der Ausbildung
• beste Übernahmechancen nach der Ausbildung bei entsprechenden Leistungen
• Jahressonderzahlung und ggf. Leistungsentgelt
• 18 Arbeitstage Erholungsurlaub (auf Basis von 3 Arbeitstagen/Woche)
• qualifizierte Praxisanleitung
• gute Teamarbeit
• geregelte Arbeitszeiten
• ein gelebtes Gesundheitsmanagement

Die gesetzlichen Vorgaben des SGB IX sowie des Infektionsschutzgesetzes werden beachtet.

Ihre Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte bis zum 25.01.2026 unter Verwendung des Portals INTERAMT an die Stadtverwaltung Neuwied.

Weitere Auskünfte zu den ausgeschriebenen Stellen erteilt Ihnen gerne Frau Dierdorf , Tel. 02631/802-489 aus der Abteilung für Kindertagesstätten und Kindertagespflege oder Frau Parmaksiz, Tel. 02631/802-399 bzw. Herr Kruse, Tel. 02631/802-402 vom Personalamt der Stadt Neuwied.

Weitere Informationen

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